legalinfinance.nl

De strafrechtelijke relevantie van duurzaamheidsrapportages

Blog
22-01-2025
Petra van Kampen
Interessant is de vraag naar de bredere strafrechtelijke betekenis van de verslagleggingsverplichting: zet die verplichting ook anderszins op ESG-gebied zoden aan de dijk?

Sinds 13 januari jl. ligt de implementatiewet voor de Europese Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) bij de Tweede Kamer. Na de inwerkingtreding daarvan zijn (beursgenoteerde) bedrijven in Nederland verplicht verslag te doen van, en inzicht te geven in hun duurzaamheidsstrategie en -beleid op het gebied van milieu, arbeidsomstandigheden en mensenrechten (ESG).1  

Denk aan de salarisverschillen tussen mannen en vrouwen in de onderneming, maar ook de CO2-uitstoot van het bedrijf en de mensenrechtenimpact van de toeleveringsketen van het bedrijf. Dat verslag dient (een apart) onderdeel te zijn bij het bestuursverslag, dat vervolgens door een externe accountant moet worden beoordeeld en voorts publiek beschikbaar moet worden gesteld. De bedoeling van de verplichting is om systeemrisico’s van (onder meer) klimaatveranderingen te verminderen, ervoor zorg te dragen dat meer geïnvesteerd wordt in duurzame activiteiten en het door ondernemingen verantwoorden van hun impact op mens en milieu. Over de potentiële, niet-strafrechtelijke impact van dergelijke rapportages schreef Buruma al in zijn Vooraf van 16 mei 2023.2

Wat de strafrechtelijke gevolgen betreft: het niet voldoen aan de ter zake geldende regels geldt (vanaf implementatie) als economisch delict (art. 1 onder 4 WED). Dat is niet bijzonder spannend, in die zin dat het niet voldoen aan de verslagleggingsplicht feitelijk een zuiver ‘administratieve’ omissie is. Interessanter is de vraag naar de bredere strafrechtelijke betekenis van de verslagleggingsverplichting: zet die verplichting ook anderszins op ESG-gebied zoden aan de dijk?

[....]

Lees verder op: njb.nl

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
DEKRA
Marktconform
Medior
Alkmaar
Met jouw kennis en ervaring versterk je ons juridische team bestaande uit een manager en twee enthousiaste professionals. Samen pakken jullie de veelzijdige juridische uitdagingen aan binnen onze organisatie.
Achmea
4.009 - 5.505
Medior
Apeldoorn
In deze rol als klantsignaalspecialist bij Achmea verbeter je de klantbeleving en behandelt negatieve feedback. Je werkt samen met een team om klachten te beheren en de dienstverlening te optimaliseren.
Lynx
Marktconform
Medior
Amsterdam
Word de Nieuwe Ster in Ons Compliance Team: AML Compliance Officer bij LYNX. Als onze AML Compliance Officer ben je niet zomaar een werknemer, je bent een essentiële schakel in...
Hoogheemraadschap Hollands Noorderkwartier (HHNK)
5.641 - 8.015
Senior
Heerhugowaard
Als Manager Juridische Zaken bij HHNK leid je een team van circa 20 professionals in de afdeling Vergunningen, Juridische Zaken, Grondzaken en Handhaving. Je bent verantwoordelijk voor juridische thema's en...