vergrootglas
Vacatures voor juristen in finance
logo De Nederlandsche Bank

Compliance Officer – Screening & Vertrouwensfuncties - De Nederlandsche Bank

Locatie: Amsterdam
Pak die kans en draag bij aan de bevordering van de integriteit van De Nederlandsche Bank (DNB) en haar medewerkers als Compliance Screening & Vertrouwensfuncties.

Jij hebt impact
Bij DNB werk je met impact op financiële stabiliteit en duurzame welvaart. In deze functie draag je bij aan de bevordering van de integriteit van de Nederlandsche Bank (DNB) en haar medewerkers. De unit screening van DNB verzorgt de screening van (nieuwe) medewerkers en coördineert bij vertrouwensfuncties de veiligheidsonderzoeken van de AIVD.

Zo doe je dat als compliance officer bij DNB
Vanuit deze functie krijg jij een heel specifiek takenpakket toegewezen. Veel van de kennis en ervaring zal je moeten opdoen door ‘training on the job’. Het is een veelzijdige baan met gevarieerde werkzaamheden. Vanuit deze functie ben je de linking-pin tussen de screeningsunit en het compliance team.

DNB screent niet alleen nieuwe medewerkers voor indiensttreding (Pre Employment Screening of PES) maar ook gedurende het dienstverband (In Employment Screening of IES). Met een screening onderzoekt C&I of sprake is van een mogelijk veiligheidsrisico voor DNB. Sommige functies bij DNB zijn vanwege het betrokken belang van nationale veiligheid aangewezen als vertrouwensfunctie. De screeningsunit bestaat uit de Front office. Daarnaast zijn compliance officers aangewezen als onderzoekers.

Wat ga je precies doen?

  • Je bent het aanspreekpunt en klankbord voor de front office (FO) en de organisatie DNB.
  • Je verzorgt de continue verbetering van procesinrichting en beleid.
  • Je onderhoudt de contacten met de verschillende stakeholders binnen DNB.
  • Je vergaart inhoudelijke kennis over de leidraden rondom het aanwijzen van een AIVD functie.
  • Je interpreteert en implementeert beleidsontwikkelingen o.a. m.b.t. veiligheidsonderzoeken en het aanwijzen van vertrouwensfuncties.
  • Je bent verantwoordelijk voor de administratie rondom veiligheidsonderzoeken en bent het aanspreekpunt voor medewerkers met een vertrouwensfunctie.
  • Je treedt als onderzoeker wanneer sprake is van een mogelijk integriteitschending.
  • Je schrijft beleidsdocumenten.
  • Je vertaalt de integriteitspraktijk naar managementrapportages.
  • Je beantwoordt day-to-day compliance vraagstukken uit de business.

Hier doe je dat
De afdeling bestaat uit 20 professionals: 7 handhavingsjuristen, 8 compliance medewerkers, 2 privacy professionals en 3 screeningsunit medewerkers. In de afdeling heerst een informele en open werksfeer. In deze professionele, collegiale werkomgeving met een hoogwaardige dienstverlening is aandacht en ruimte voor het volgen van opleidingen, persoonlijke ontwikkeling en uitwisseling van kennis, bijvoorbeeld via “training on the job”.

Dit breng je mee
Integriteit en onafhankelijkheid zijn uiteraard twee zeer belangrijke competenties in deze functie. Daarnaast ben je standvastig en besluitvaardig. Je beschikt over uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden.

Waar zijn we verder nog naar op zoek?

  • Je hebt een HBO of academische opleiding, bijvoorbeeld bedrijfskunde of rechten.
  • Je beschikt over actuele kennis op het vakgebied van compliance en integriteit alsmede risk management. Een gespecialiseerde compliance opleiding is een pre.
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring - waarvan minimaal 3 jaar relevant - en kennis op het gebied van compliance en integriteit.

Dit bieden we je
Een 36-urige werkweek - 32 uur kan ook - met werk midden in de financiële en economische actualiteit. Bij een heel diverse, betrouwbare en maatschappelijk betrokken werkgever, die voortdurend inspeelt op de veranderende eisen van onze omgeving. En die doorlopend innoveert. Dit biedt jou volop kansen je verder te verdiepen en nieuwe ervaringen op te doen. In Nederland, maar ook daarbuiten. Je start met een jaarcontract, bij goed functioneren en wanneer de (organisatorische) omstandigheden niet wijzigen is er uitzicht op voortzetting. De overige goede arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie:

  • Een salaris van minimaal € 3.100,- en maximaal € 5.100,- bruto per maand, op basis van een 36-urige werkweek. De uiteindelijke inschaling is onder meer afhankelijk van je kennis en ervaring.
  • Een 13de maand en 8% vakantietoeslag berekend over 13 maanden.
  • Pensioenopbouw op basis van middelloon met voorwaardelijke indexatie. Eigen bijdrage in de premie 6,1%.
  • Een volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer.
  • Veel mogelijkheden jezelf door opleiding en training zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te blijven ontwikkelen.
  • Een goede balans tussen je professionele en je privéleven. In deze functie is het mogelijk om 4 dagen van 8 of 9 uur te werken.

Dit allemaal bij een werkgever in hartje Amsterdam, die prima per openbaar vervoer bereikbaar is. Waar je bovendien – afhankelijk van je functie – deels thuis kunt werken en waar we ons werk steeds vaker op een agile manier doen.

Solliciteer nu! Want bijdragen aan financiële stabiliteit en duurzame welvaart… dat is werken bij DNB
Wil jij als compliance officer werken met impact? Solliciteer dan direct op deze vacature! Als sollicitatie ontvangen we graag uiterlijk 5 december 2018 een motivatiebrief en je complete cv. Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met Christiaan de Jong (manager) via 020 524 3660 of met Bart van Meel (recruiter) via 06 5249 6981 / b.j.van.meel@dnb.nl. We vertellen je graag meer over wat werken bij DNB zo uniek maakt!

Bij de beoordeling van kandidaten gaan wij heel zorgvuldig te werk. Dat vinden wij als betrouwbare werkgever vanzelfsprekend. Tijdens de selectieprocedure vragen we je daarom wellicht een e-assessment te maken en in een schrijfopdracht (case study) te laten zien dat je over voldoende analytische vaardigheden beschikt.

Voor de screeningsprocedure is deze functie ingedeeld in profiel 3, dit betekent dat er naast een justitieel antecedentenonderzoek ondermeer een BKR-toetsing plaatsvindt. Ook online screening is onderdeel van het proces. Meer informatie over de screening vind je op de pagina Solliciteren.

Deze vacature is bedoeld om op te solliciteren, niet voor acquisitie.

Locatie:
Amsterdam

Informatie en sollicitatie:

Direct solliciteren:

Graag ontvangen wij je sollicitatie voor de vacature van Compliance Officer – Screening & Vertrouwensfuncties bij De Nederlandsche Bank in Amsterdam inclusief CV en motivatiebrief via deze directe sollicitatielink.

Vacature geplaatst op

21 november 2018
Direct Solliciteren

Meer informatie:

contactpersoon
Linkedin
 
Contact:
Bart van Meel
Recruiter
m. 06 5249 6981
E-mail

Wil je deze vacature delen met je netwerk?

delen via Facebook delen via LinkedIn delen via Twitter Tell a friend Print vacature
Contactgegevens

CareerGuide

Argonweg 14
1362 AA Almere

Postbus 60184
1320 AE Almere

Tel: 036 - 7440 136

KvK 32090652
ING Bank NL91INGB065.42.67.456
BTW NL.8106.57.041.B01

Wie we zijn

Legalinfinance.nl is onderdeel van het platform van CareerGuide, 25 vacaturebanken voor specialisten!
Onze vacaturebanken (geen bemiddeling) bieden professionals relevante vacatures binnen hun expertise.

Ook een vacature plaatsen? Neem contact met ons op:


Nienke Smit   Pieter Lammers
Nienke Smit
n.smit@careerguide.nl
06-41454957
  Pieter Lammers
p.lammers@careerguide.nl
06-41454956
Linkedin    Twitter    Contact met Nienke Smit via WhatsApp   Linkedin    Twitter    Contact met Pieter Lammers via WhatsApp