Als letselschadebehandelaar ondersteun je slachtoffers van verkeersongevallen in hun herstel en met hun schadeclaim. Of het nu gaat om een kleine verwonding of een lang revalidatieproces.
CED Interim Professionals is het aanspreekpunt voor organisaties in de verzekeringsbranche die voor korte of langere termijn tijdelijk behoefte hebben aan ervaren en gekwalificeerde medewerkers. Wij zijn voor onze klant op zoek naar een interim Letselschadebehandelaar Middelzwaar voor 32 tot 40 uur per week.
Als letselschadebehandelaar ondersteun je slachtoffers van verkeersongevallen in hun herstel en met hun schadeclaim. Of het nu gaat om een kleine verwonding of een lang revalidatieproces. Als je nog niet veel ervaring hebt, handel je kleinere letselschades af. Naarmate je je verder ontwikkelt pak je complexere en zwaardere zaken op. Van emotionele verhalen tot pittige discussies over de aansprakelijkheid, een gesprek met de klant is nooit hetzelfde. Diversiteit binnen je werk gegarandeerd dus. Die diversiteit zie je ook terug in het bieden van maatwerk. Jij bepaalt welke professionals bij het herstelproces betrokken moeten worden, zoals huishoudelijke hulp of een arbeidsdeskundige. Daarnaast bepaal je de aansprakelijkheid en de hoogte van de schadeclaim. Zo sluit je als letselschadebehandelaar elke werkdag af met een voldaan gevoel, wetend dat je echt impact hebt gehad op het leven van verkeersslachtoffer.
CED heeft een heldere missie: we beschermen en behouden wat voor mensen van waarde is. We werken vanuit de gedachte dat wat voor iemand van waarde is, van waarde moet blijven. Net zoals we dat voor onszelf zouden willen. Onze interim professionals werken ook vanuit die gedachte.
Onze klant kent een cultuur van hard werken in balans met ontspanning en hybride werken.
CED Interim Professionals biedt uitdagend werk, een marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Voegen wij waarde toe aan jouw carrière?
Het betreft een interim opdracht voor langere tijd (6 - 12 maanden) die zowel op basis van ZZP als een projectcontract ingevuld kan worden.
Een referentiecheck kan gedurende de selectieprocedure plaatsvinden, evenals een onderzoek op social media. Voor benoeming is veelal een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Mirjam Ifte (Recruiter), Monique van der Linde (Support) via 010 - 284 30 80 (optie 1). Wij ontvangen graag, via onderstaand formulier, jouw sollicitatie.
Bekijk ook eens deze vacatures
Bekijk deze vacature ook op de volgende websites
