Schadebehandelaar Licht Letsel - interim

Omschrijving van de functie

CED Interim Professionals is het aanspreekpunt voor organisaties in de verzekeringsbranche die voor korte of langere termijn tijdelijk behoefte hebben aan ervaren en gekwalificeerde medewerkers. Wij zijn voor onze klant op zoek naar een interim Letselschade behandelaar Licht Letsel voor 24 tot 40 uur per week.

• Het zelfstandig behandelen van Licht Letsel dossiers (aanleggen, behandelen en afwikkelen) met een looptijd tot 18 maanden
• Dossiers zowel met als zonder belangenbehartiging
• Je onderzoekt van A tot Z zelfstandig de dekking, aansprakelijkheid, en schadevergoeding van lichte letselschades
• Je maakt een eerlijke beoordeling door je te verdiepen in de situatie en rekening te houden met procedures en wet- en regelgeving voor schadeverzekeringen
• Je hebt contact met verschillende partijen, zoals slachtoffers, belangenbehartigers, gemeenten, advocaten, medici en arbeidsdeskundigen
• Met jouw kennis als Schadebehandelaar Licht Letsel geef je voorlichting aan slachtoffers en belangenbehartigers

Functie-eisen

• HBO werk- en denkniveau en Leergang Licht Letsel
• Minstens 2 jaar ervaring, bijvoorbeeld als Letselschadebehandelaar, Letselspecialist of Specialist Personenschade
• Ervaring in de behandeling van verkeersschades, bij voorkeur bij WA-verzekeringen
• Een goede stressbestendigheid, zodat je altijd met respect contact hebt met de betrokkenen
• Een pragmatische instelling en bent erg empathisch

Wij bieden

CED Interim Professionals biedt uitdagend werk, een marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Voegen wij waarde toe aan jouw carrière?
Deze opdracht kan alleen ingevuld worden op basis van een projectovereenkomst bij CED. Uiteraard ontvang je dan alle arbeidsvoorwaarden zoals die bij onze organisatie gelden.

Bedrijfsprofiel

CED heeft een heldere missie: we beschermen en behouden wat voor mensen van waarde is. We werken vanuit de gedachte dat wat voor iemand van waarde is, van waarde moet blijven. Net zoals we dat voor onszelf zouden willen. Onze interim professionals werken ook vanuit die gedachte.

Daarnaast hebben wij duurzaamheid hoog in het vaandel staan. We geven dit op diverse manieren vorm waarbij je kunt denken aan afvalscheiding, het inzetten van elektrische auto's, het stimuleren van hybride werken maar ook het hebben van LED-verlichting op ons hoofdkantoor. Maar duurzaamheid gaat verder: we maken gebruik van Studytube om medewerkers duurzaam inzetbaar te houden, we staan open voor medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt maar doen elk jaar ook mee aan 'Baas van de dag'; een initiatief van Jinc.

Extra informatie

Een referentiecheck kan gedurende de selectieprocedure plaatsvinden, evenals een onderzoek op social media. Voor benoeming is veelal een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.

Aanvullende informatie

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Monique van der Linde (Support) via 010 - 284 30 80 (optie 1). Wij ontvangen graag, via onderstaand formulier, jouw sollicitatie.

Gesprekken vinden bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij ‘slim’ reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot.