Manager Beleid & Communicatie Pensioenfonds Heineken

Voor Stichting Heineken Pensioenfonds (HPF) in Amsterdam zijn we op zoek naar een Manager Beleid & Communicatie die vanaf dag 1 kan vliegen. Een veelzijdige functie met veel verantwoordelijkheid binnen een solide en zeer professioneel pensioenfonds. Je wordt gezien als een sterke business partner van de directie en komt te werken in een collegiale en maatschappelijk relevante werkomgeving.

Als Manager Beleid & Communicatie ben je verantwoordelijk voor het juridische en beleidsmatige fundament van het fonds. Je geeft leiding aan twee collega’s en rapporteert aan de directeur van HPF. Je adviseert zelfstandig aan bestuur, directie en andere fondsorganen over pensioenrecht, governance en communicatie. Je bent lid van het Management Team en speelt een centrale rol in het aansturen van de uitvoeringsorganisatie. Daarnaast kun je de rol van Functionaris Gegevensbescherming (FG) vervullen (pré), waarbij je rechtstreeks rapporteert aan het bestuur.

Je bent een juridisch generalist met diepgaande kennis van pensioenrecht, governance en communicatie. Je werkt graag zelfstandig en schakelt soepel tussen strategie en uitvoering.

Jij houdt je bezig met de volgende werkzaamheden:

• Juridische advisering aan het bestuur, directie, uitvoeringsorganisatie en werkgever op het gebied van pensioenrecht, contracten (o.a. i.v.m. vermogensbeheer) en governance;
• Opstellen en actualiseren van statuten, reglementen, ABTN, uitvoeringsovereenkomst en andere fondsdocumenten;
• Coördineren van beleidsuitvoering en communicatie met externe stakeholders zoals DNB, AFM, actuaris en accountant;
• Ontwikkelen en uitvoeren van het communicatiebeleid van HPF, inclusief websitebeheer en brochures;
• Leveren van ondersteuning aan het bestuur en coördinatie van werkgroepen;
• Contact onderhouden met de belangrijke stakeholders van het fonds, met name vakbonden en werkgever Heineken;
• Mede verantwoordelijk voor een efficiënt en goed functionerend bestuursbureau.

Functie-eisen

• Afgeronde academische opleiding Nederlands recht, bij voorkeur met een bedrijfsjuridische afstudeerrichting;
• Minimaal 4 jaar ervaring in een pensioen-juridische managerial functie;
• Grondige kennis van pensioenrecht, met relevante raakvlakken in arbeids- en belastingrecht;
• Bekend met actuele pensioenwetgeving en toekomstige ontwikkelingen;
• Cijfermatig inzicht en uitstekende schriftelijke en mondelinge vaardigheden;
• Proactief, resultaatgericht en sterk in samenwerken.

Bedrijfsprofiel

Sinds 1952 verzorgt Stichting Heineken Pensioenfonds (HPF) de pensioenregeling voor medewerkers van Heineken in Nederland. Met circa €4,8 miljard aan belegd vermogen en ruim 16.000 deelnemers is HPF een middelgroot ondernemingspensioenfonds. De uitvoeringsorganisatie bestaat uit een compact en deskundig team dat in nauwe samenwerking met het bestuur, de werkgever en externe partners de regeling uitvoert. HPF is een zelfadministrerend fonds. De sfeer is professioneel, betrokken en resultaatgericht. Per 1 juli wordt de standplaats Amsterdam aan de Stadhouderskade, vlakbij de Heineken Experience, de Ferdinand Bolstraat en het Museumplein.

HPF is voornemens per 1 januari 2026 over te stappen naar de solidaire premieregeling en is nog steeds on track; het fonds is daarmee één van de voorlopers van de kopgroep per 2026.

Arbeidsvoorwaarden

• Marktconform salaris (bandbreedte 110k en 130k) op basis van 40 uur en inschaling afhankelijk van kennis en ervaring;
• Dinsdag is de vaste kantoordag in Amsterdam, verder is de tweede kantoordag met je team en zijn overige werkdagen flexibel in te delen;
• Deelname aan de uitstekende pensioenregeling;
• 30 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
• Voor de overige arbeidsvoorwaarden wordt verwezen naar de Heineken CAO die wordt gevolgd.