Jouw uitdagingen

Werk met je team aan leuke en uitdagende opdrachten in binnen- en buitenland; ga binnen je eigen grenzen over grenzen
Het structureren van complexe projecten; projectmanagement
Begrijp hoe financiële ondernemingen georganiseerd zijn; leef je in
Snappen wat wet- en regelgeving doet; richt je op de inhoud
Leg wet- en regelgeving uit in normale mensentaal; maak de vertaalslag voor de klant
Zorg ervoor dat je advies werkt en doet wat het moet doen voor de klant; heb een pragmatische houding
Ontwikkel je tot een allround adviseur voor de financiële sector

Dit neem jij mee

Een bedrijfskundige, economische of juridische achtergrond;
Ongeveer drie jaar werkervaring, bij voorkeur in de financiële sector of het bedrijfsleven;
Een passie voor de financiële sector en interesse in (het effect van) wet- en regelgeving;
Je houdt van samenwerken, verantwoordelijkheid en onderneemt graag;
Je bent een mensen-mens;
Je vindt het leuk om je ergens in te verdiepen en dat te kunnen uitleggen aan anderen;
Je schrijft goed en kunt zaken met elkaar verbinden.

* Deze eisen geven een richting van het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Uit onderzoek blijkt dat voornamelijk mannelijke kandidaten al bij een 60% match solliciteren en vrouwen bij een 100% match. Voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren.

Wat ga jij doen in deze functie?

Je bent welkom in het Regulatory Advisory team. We zijn onderdeel van Financial Risk Management (in totaal zo’n 150 mensen). We zijn met z’n tienen en hebben het heel gezellig met elkaar. De een is een KPMG-er in hart en nieren en de ander heeft ervaring opgedaan in de financiële sector zoals bij een toezichthouder. Met elkaar komen we er altijd uit. We helpen alle financiële ondernemingen die onder toezicht staan van DNB/AFM, en ook ECB, EIOPA en ESMA. Dat zijn banken, verzekeraars, vermogensbeheerders, beleggingsinstellingen, pensioenfondsen, fintech-bedrijven en crypto-partijen. Het fijne van ons team is dat we relatief klein zijn en elkaar daardoor goed weten te vinden. Bovendien mogen we voor alle sectoren in de financiële sector werken; we werken met ons banken-team, strategie-team, fintech-team, etc. KPMG is groot genoeg om je uitstekend te vermaken!

Voorbeelden van ons werk: we helpen een niet-EU bank met het opzetten van een Europese bank. Dat betekent dat we met de klant nadenken over het toezicht, de governance, compliance, het bestuur en alle regelgeving eromheen. We kijken dus continue naar (toezichts)wet- en regelgeving en de impact daarvan. Heel belangrijk: we zorgen voor oplossingen en hebben een pragmatische houding. We vragen collega’s uit andere teams om mee te denken over strategie, IT, anti-witwassen, kapitaal, noem maar op. Zaken waar we trots op zijn:

Het stroomlijnen van de governance en organisatie rondom de compliance van een bank, inclusief de inhoudelijke analyse. We maken een raamwerk voor alle rapportage-vereisten, zorgen dat mensen het (gaan) begrijpen en maken dat het werkt.
Hoe kun je als bank rekening houden met de nieuwe wet- en regelgeving, waardoor je bijvoorbeeld niet ingehaald wordt door fintech partijen die sneller zijn in het aanbieden van producten? Of: we helpen nieuwe crypto-partijen die nog nooit met een toezichthouder te maken hebben gehad. We zorgen dat er een goed fundament komt door een goede governance, de juiste attitude en een werkend beleidshuis.
Het inrichten van de governance van een grote internationale bankencombinatie na een overname. Hoe pas je dat aan zodat het werkt voor de nieuwe bank en zodat het voldoet aan de eisen van de toezichthouder?
ECB-readiness: een bank gaat van DNB-toezicht naar ECB-toezicht. Wat komt daar allemaal bij kijken? Heel veel interessants 😊.

We doen dus allerlei leuke dingen, zoals de implementatie van aankomende wet- en regelgeving, remediation trajecten, begeleiden van vergunningaanvragen en inrichtingsvraagstukken m.b.t. bredere governance thema's zoals 3LOD en het opstellen van beleid. Er is alle ruimte voor zowel persoonlijke als inhoudelijke groei.

“Sarab Zainel over haar baan als Consultant binnen het Regulatory team van FRM":
Als je van afwisseling en verdieping houdt zit je hier goed. Klanten helpen bij het begeleiden van een vergunningaanvraag bij de AFM, DNB of ESMA, maar ook advies geven over bijvoorbeeld nieuwe ESG rapportageverplichtingen. Bij de verdeling van projecten wordt rekening gehouden met waar jouw interesse ligt. Wil je je inhoudelijk verdiepen op een bepaald onderwerp, of wil je je liever ontwikkelen op het gebied van projectmanagement? Minstens zo belangrijk is daarnaast je persoonlijke ontwikkeling, waarbij je ook hier weer zelf kunt aangeven welke (soft) skills je zou willen ontwikkelen. Maar last but not least is het Regulatory Advisory team natuurlijk een van de gezelligste teams binnen KPMG om te werken!

Dit bieden wij

Een marktconform salaris, winstuitkering, een vaste onkostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding
30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.
Bij KPMG werken we hybride, dus een combinatie van zowel thuis als op kantoor.
Een volledig ingerichte thuiswerkplek.
Een leaseauto of een mobiliteitsregeling.
Een laptop en iPhone die je ook privé mag gebruiken.
Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage.