Locatie: Amsterdam
Salaris: € 6252 - € 8391 per maand
Dienstverband: Full-time
In het kort
Wil jij een centrale rol in een sterk veranderende bankensector spelen, waar regulatory compliance en een goede relatie met toezichthouders key is? Binnen een professionele en collegiale omgeving? Word dan Senior Legal Counsel Financial Law bij ABN AMRO.
Waar denk jij aan bij een volgende stap? Maak werk van je doelen en ontwikkel je zowel op professioneel als persoonlijk vlak. Kijk of je jouw doelen bij ons kunt verwezenlijken!
Hoe ziet je werk eruit?
Als Senior Legal Counsel houd je je bezig met de uitleg van financieel- en toezichtsrechtelijke vraagstukken. Daarbij ligt de nadruk op onderwerpen die te maken hebben met kapitaals- en solvabiliteitsvereisten en governance. Denk daarbij aan CRR/CRD, BRRD, SFR, DGS en de Wft. Ook houd je je bezig met het identificeren en analyseren van aankomende wet- en regelgeving op dit vlak.
Daarnaast ben je nauw betrokken bij de dialoog met onze toezichthouders over deze onderwerpen en schakel je daar ook over met senior management. Je onderhoudt een sterk netwerk binnen en buiten de bank. Zo speel je een actieve rol in NVB/EBF verband. Je houdt jouw collega’s van Legal en andere stakeholders proactief op de hoogte van relevante ontwikkelingen.
Als senior binnen het team ontwikkel je ook je soft skills. Je coacht jong talent en werkt nauw samen met het hoofd van het team. Samen stel je jouw verantwoordelijkheden vast. Bijvoorbeeld werkoverleggen met verschillende collega’s, overleg met stakeholders, het bijdragen aan projecten, het delen van kennis en het uitvoeren van taken voor de Legal afdeling.
Wie zijn wij?
Wij zijn het Regulatory Office, onderdeel van de afdeling Legal. Vanuit het hoofdkantoor in Amsterdam bedienen we samen met onze Legal collega’s alle onderdelen van de bank. Het Regulatory Office bestaat uit ongeveer 15 juristen en niet-juristen en ondersteunt de bank om regulatory in control en compliant te zijn. Dit is onlosmakelijk verbonden met ABN AMRO’s ‘license to operate’.
Alle communicatie met onze belangrijke toezichthouders – de ECB, DNB en AFM – loopt via ons; wij faciliteren de relatie met die toezichthouders zowel operationeel als strategisch en nemen hierin vaak een regierol op ons. De juristen binnen ons team adviseren daarbij ook over financieel- en toezichtsrechtelijke vraagstukken. Door de verschillende regulatory en supervisory componenten onder één dak te brengen, kunnen we sneller verbanden leggen, signalen (qua regelgeving en vanuit de toezichthouders) vroeg oppikken en daarop acteren. En schakelen daarover met senior management.
Diversity & Inclusion leeft binnen de bank. Dat merk je van de bestuurskamer tot in de haarvaten van de organisatie. Daarom zoekt ABN AMRO talentvolle mensen in de breedste zin van het woord. Omdat wij ervan overtuigd zijn dat verschillen tussen collega’s niet alleen meer, maar ook sterkere ideeën opleveren. Zo ondersteunen we onze purpose: ‘Banking for better, for generations to come’.
Wat bieden wij je?
Wij bieden jou een uitdagende juridische functie in een interessante en dynamische werkomgeving. In deze functie werk je werk je actief mee om de doelen van de bank op regulatory en supervisory vlak te behalen. Dankzij de centrale rol van de afdeling Legal doe je in korte tijd brede kennis op van de bank. Je komt terecht in een professionele, maar informele en collegiale cultuur waarbij de balans tussen werk en privé belangrijk is. ABN AMRO hecht veel waarde aan persoonlijke ontwikkeling en biedt je daarom veel opleidings- en doorgroeimogelijkheden. Je krijgt een aantrekkelijk pakket aan employee benefits waarmee je voor een groot gedeelte je eigen arbeidsvoorwaarden kunt bepalen. Wel vragen we je om minimaal twee dagen per week samen met het team op kantoor in Amsterdam te werken.
Wie ben jij?
Jij bent een creatieve, risicobewuste en resultaatgerichte jurist die de grote lijnen niet uit het oog verliest. Je hebt veel kennis en ervaring op het gebied van financieel- en toezichtsrechtelijke vraagstukken. Daarnaast heb je vaardigheden en competenties om te verbinden en samen te werken met mensen uit andere disciplines. Je neemt ownership en stelt je proactief en flexibel op. Je bent gewend om zelfstandig te werken en overtuigt anderen van je standpunten. Je stelt hoge eisen aan je eigen werk en dat van anderen. Daarnaast heb je een goed ontwikkeld analytisch vermogen en vind je het leuk om je zowel op het juridische als het supervisory vlak te begeven en daartussen verbanden te leggen. Je schakelt daarover gemakkelijk met senior management en onderhoudt een sterk netwerk binnen en buiten de bank.
Denk je dat je bij ons past? Check je profiel:
- een afgeronde WO-studie Nederlands recht;
- minimaal 8-10 jaar relevante werkervaring, als advocaat en/of in-house jurist, waarvan een aanzienlijk deel in de financieel rechtelijke praktijk;
- kennis van en interesse in ontwikkelingen binnen de bancaire sector, zowel op economisch als maatschappelijk vlak;
- executiekracht – je neemt ownership en krijgt zaken voor elkaar, niet alleen binnen de bredere organisatie maar ook binnen het team;
- je krijgt mensen met je mee;
- aantoonbare vaardigheid om discussies over complexe onderwerpen met relevante stakeholders te begeleiden en richting te geven, ook op senior management niveau;
- uitstekende communicatie- en adviesvaardigheden in het Nederlands en het Engels, zowel mondeling als schriftelijk; complexe onderwerpen leg jij in heldere taal uit;
- je voelt je op je plek in een dynamische omgeving die voortdurend verandert en ontwikkelt.
Waar denk jij aan bij een volgende stap? Maak werk van je doelen en ontwikkel je zowel professioneel als persoonlijk. Vertel ons jouw verhaal. Wij zijn benieuwd!
Gelijke kansen voor iedereen
Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeen die zij hebben. Echt verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor onze organisatie ontzettend belangrijk. Om ervoor te zorgen dat alle collega's binnen ABN AMRO hun kwaliteiten kunnen ontplooien, stimuleren we een inclusieve cultuur waarin iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt.
Disclaimer externe recruitmentbureaus
Externe recruitmentbureaus dienen een overeenkomst met ABN AMRO BANK N.V. te hebben getekend, uitgegeven door een Talent Acquisition Specialist, om CV's te mogen indienen. Daarbij mag alleen een CV worden ingediend wanneer het bureau is uitgenodigd door een Talent Acquisition Specialist om mee te zoeken naar geschikte kandidaten. Alle ongevraagde CV's die buiten deze voorwaarden worden aangeboden zullen als eigendom van ABN AMRO BANK N.V. worden beschouwd. ABN AMRO BANK N.V. is hierbij geen plaatsingskosten verschuldigd.
Wij vragen
- Goede communicatie vaardigheden
- Samenwerkingsgerichtheid
Locatie:
Amsterdam
Informatie en sollicitatie:
